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Há aproximadamente 3 semanas finalizei o meu processo de coaching com a Adriana, e já venho colhendo os frutos de todo aprendizado e experiência que recebi nessas consultas. Sempre tive problemas com entrevistas e hoje (na primeira entrevista que fiz pós coach) fui aprovado para minha recolocação. Mais do que recomendar ela, venho aqui agradecer … Ler mais
Adriana foi minha Coach há algum tempo, num trabalho que começou com um desejo de renovação da minha carreira. Com muita visão e muitíssimo bem preparada, teve uma atuação assertiva e eficaz. O trabalho que desenvolveu me deu ferramentas para um posicionamento eficaz, alavancando minhas habilidades pessoas e experiências profissionais de uma forma muito assertiva. … Ler mais
Todos os dias ao entrar na ESPM, me deparo com um enorma placa que diz “QUEM FAZ TRANSFORMA” E essa prof Adriana, o qual tivemos o prazer imensurável de ter aula de Técnicas de Negociação, é a personificação dessa frase, uma vez que ela soube transformar a vida de todos os alunos presentes (em todos … Ler mais
https://oglobo.globo.com/sociedade/educacao/guiaenem/profissoes-competencias-do-mercado-de-trabalho-do-futuro-22115775 A imagem clássica de Charles Chaplin como o operário no filme “Tempos Modernos” (1936) fica cada vez mais distante do mercado de trabalho atual, e também do que vem se desenhando para o futuro. O ideal que o longa-metragem representava – com cada trabalhador tendo um papel específico numa grande engrenagem – perde … Ler mais
Randstad WorkMonitor Q3/2017 analisou comportamento da população mundial em relação às habilidades e competências na área profissional Com a competitividade do mercado de trabalho cada vez mais acirrada, a preocupação dos profissionais com as suas habilidades e competências consideradas essenciais para aumentar o nível de empregabilidade começam a aumentar. De acordo com a pesquisa Randstad … Ler mais
Mais um ano chegando ao final e essa é a época do ano em que se tem a impressão de que é o mundo que vai acabar e não o ano! Agitação, cansaço acumulado e a expectativa de que mais um ciclo vai se concluir. Momento oportuno também para fazer o balanço do que foi … Ler mais
A sensação de estar perdido profissionalmente é mais frequente do que se possa imaginar. Acompanhando pesquisas sobre satisfação profissional realizadas por empresas respeitáveis no Brasil e no exterior ao longo dos últimos quatro anos, é possível afirmar que entre 60% e 70% da população mundial se sente parcial ou totalmente insatisfeita profissionalmente. Os motivos são … Ler mais
Nas 500 maiores empresas brasileiras apenas 6% dos funcionários estão acima de 55 anos , segundo o senso realizado pelo instituto Etos em 2016. E esse capital intelectual que deveria estar sendo investido pelas empresas? É muita experiência desperdiçada. Por outro lado, esse capital está sendo investido em outras áreas, como empreendedorismo, e não … Ler mais
Final de ano chegando e aumentam as vagas temporárias e a procura por profissionais para trabalhar no comércio varejista para atender o período das festas de fim de ano, quando as vendas tendem a aumentar. Só a Randstad, multinacional de soluções em recursos humanos, está com mais de 3 mil vagas abertas em todo o país, … Ler mais
Adriana Gomes com a colaboração de Caio Bianchi* Origem do Termo Economia Criativa é uma abordagem de mercado que considera a criatividade como a força que movimenta negócios e desenvolvimento econômico. Ela engloba indústrias criativas, setores da economia que dependem completamente da criatividade para gerar lucro, como o audiovisual, moda, design, arquitetura e games. … Ler mais