Mudança de carreira, aconselhamento e recolocação profissional

Conheça o trabalho de orientação à mudança de carreira de Adriana Gomes

DEPOIMENTOSLOGO Vida e carreira mínimo

PESSOA FÍSICA – Público Alvo

* Jovens e adultos que queiram fazer mudanças na sua vida profissional

* Profissionais indecisos ou insatisfeitos quanto ao rumo da sua carreira

 

ORIENTAÇÃO DE CARREIRA


Metodologia: Encontros individuais, semanais com objetivo de  resignificar  a atividade profissional, através de:

  • Autoconhecimento,
  • Autopercepção de crenças e valores
  • Aplicação testes
  • Pesquisa de informação profissional.
  • Elaboração de plano de ação para atingir metas definidas ao longo do processo.

 

ASSESSORIA EM RECOLOCAÇÃO


Metodologia: Encontros individuais, semanais com objetivo de orientar para a recolocação no mercado de trabalho, através de :

  • Análise do desenvolvimento profissional
  • Assessment para identificação de valores e expectativas profissionais
  • Definição de objetivos
  • Elaboração de estratégia para abordagem do mercado
  • Elaboração de currículo
  • Orientação para divulgação do currículo em diversos canais
  • Treinamento para entrevistas de trabalho
  • Acompanhamento e suporte durante o processo

cropped-LOGO-Vida-e-carreira-mínimo.pngSaiba mais sobre Recolocação (OUTPLACEMENT) 

 

ORIENTAÇÃO E SUPORTE PARA ENTREVISTAS DE TRABALHO


Metodologia: Encontros individuais, semanais com objetivo de orientar para a entrevistas de trabalho.

    • Elaboração de currículo
    • Orientação para divulgação do currículo em diversos canais
    • Treinamento para entrevistas de trabalho
    • Acompanhamento e suporte durante o processo seletivo

 

PESSOA JURÍDICA – Público Alvo: 

Empresas que busquem atendimento diferenciado e personalizado para seus colaboradores.

 

ASSESSORIA EM RECOLOCAÇÃO


Metodologia: Encontros individuais, semanais com objetivo de orientar
para a recolocação no mercado de trabalho, através de:

  • Análise do desenvolvimento profissional
  • Assessment para identificação de valores e expectativas profissionais
  • Definição de objetivos
  • Elaboração de estratégia para abordagem do mercado
  •  Elaboração de currículo
  • Orientação para divulgação do currículo em diversos canais
  • Treinamento para entrevistas de trabalho
  • Acompanhamento e suporte durante o processo

cropped-LOGO-Vida-e-carreira-mínimo.pngSaiba mais sobre Recolocação (OUTPLACEMENT) 

 

PALESTRA E TREINAMENTOS


Realização de palestras em empresas sobre temas relacionados a gerenciamento de carreira e mercado de trabalho.

Temas:

  • Gerenciamento de Carreira
  • Integração e desligamento
  • Negociação
  • Administração do tempo
  • Desenvolvimento de Lideranças
  • Desenvolvimento de Competências
  • Seleção por competências
  • Feedback como ferramenta estratégica para gestão

 

Algumas empresas atendidas:

 ABRAFAC COMM CENTER  ESPM  BAYER
INDAÇO CAMPARI NADIR PIRELLI
 MARCO  SANOFI  SARA LEE  NIELSEN
 SENAI  SAVERLACK  UOL  WOW
YELLOW